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日资企业薪酬指南

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No.10111363 内装设计部 高级主管
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工作地 税前月薪 面议
职种分类 招聘年龄 25 ~ 33
语言 学历 本科以上
行业分类
工作内容 【职责范围】
1、新客户受注活动(信息收集、社内活动推进)
2、报价作成(社内原价计算和年降项目推进)
3、货款回收
4、各种活动的课题解决(方向性提案、社内外改善活动的推进主导者)
【主要日常业务】
根据客户要求(主要是做成报价书),在上司的支持下,连携相关部门和组员提交成果物。
申请条件 1、 男女不限、年龄35岁以下、婚姻不限、本科学历、电脑办公软件使用熟练;
2、 日语简单口语交流、英语商务交流水平
3、 汽车零部件营业相关3年以上且同行营业经验1年以上,有汽车零配件Tier1的营业对应经验、及东风日产对应经验优先考虑;
4、 有企划、发现问题和解决问题的能力,沟通协作能力强,书面表达能力佳
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